О досрочном пенсионном обеспечении лиц, работающих в особых условиях труда

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «О досрочном пенсионном обеспечении лиц, работающих в особых условиях труда». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Первоначально социальные пенсии в Беларуси необходимы были для поддержки тех групп населения, которые по каким-либо причинам не могут работать. Например, дети-инвалиды или несовершеннолетние дети, которые потеряли родителя (потеря кормильца).

Социальная пенсия в Беларуси

Однако, с 2014 года в законодательство РБ были внесены изменения. После вступления в силу Указа Президента РБ «О совершенствовании пенсионного обеспечения» появилась новая категория. Теперь на социальную пенсию могут рассчитывать люди, достигшие пенсионного возраста, но не накопившие достаточного страхового стажа.

В итоге на социальное пенсионное обеспечение в Беларуси могут рассчитывать:

• дети-инвалиды до 18 лет (80-110% БПМ);
• инвалиды всех групп (I группа – 110% БПМ, II группа – 85-95% БПМ, III группа – 75%БПМ);
• детям до 18 лет при потере кормильца (85%БПМ);
• мужчины до 65 лет, женщины до 60 лет, не выработавшие минимальный страховой стаж (50%БПМ).

«Из десяти лет чуть больше четырех не вошли в стаж»

Татьяна Глушакова преподает английский язык в школе 31 год. Пять лет назад она хотела выйти на пенсию на выслугу лет. Но оказалось, что для этого ей нужно отработать еще два года.
С тех пор она начала разбираться в тонкостях формирования стажа. Например, сейчас она старается выходить в отпуск с 1 июня, чтобы летние каникулы попали в стаж.
Чтобы летний отпуск вошел в профессиональный стаж, нужно выполнить два условия: уйти в отпуск в первый день каникул и выработать свою недельную нагрузку. Например, у учителя ставка 20 часов при шестидневной рабочей неделе, в субботу уроков нет. Нужно уйти в отпуск 1 июня в субботу. Если 1 июня приходится не на субботу, в стаж войдет или часть отпуска, или не войдет вообще, — поясняет собеседница.
Так она поступает последние пять лет. По ее словам, в школе «не очень довольны» этим, но большой коллектив позволяет найти замену. Хотя в этом году ей все же придется потерять 56 «летних» дней, так как Татьяна будет работать в комиссии на экзамене. Чтобы сохранить хотя бы две недели стажа, она взяла часть отпуска на весенних каникулах.
В феврале этого года я взяла справку о профессиональном стаже, где было указано, что с 2009 по 2019 год он составляет 5 лет 11 месяцев и сколько-то там дней. Получается, что из 10 лет чуть больше 4 не вошли в стаж. Это и больничные, и командировки, и каникулы, и курсы повышения квалификации и выезд с учениками на оздоровление, — делится тонкостями собеседница.
Педагог считает такой подход к формированию стажа несправедливым и не может найти ему никакого другого объяснения, кроме желания снизить выплаты из фонда социальной защиты.
Она сейчас находится на распутье по поводу досрочной пенсии, так как с одной стороны — досрочная пенсия нужна ей по состоянию здоровья. Но с другой стороны, Татьяна понимает, что на одну эту пенсию не выживет.
Работать в школе непросто. Вдаваться в подробности почему, не буду. Не представляю, как можно выжить на 350 рублей. На коммунальные и таблетки хватит, а на остальное — не знаю, — рассуждает учитель.

Льготная пенсия педагогам по выслуге

В ПП РФ № 781 от 29.10.2002 г. отражено следующее, что должность «педагог дополнительного образования» входит в вышеуказанный перечень, дающий возможность раньше положенного срока оформить трудовую пенсию по старости работникам, осуществляющим педагогическую деятельность в ведомствах для детей.

• рабочей деятельности, за которые работодатель внёс в ПФ РФ страховые взносы;
• болезни, подтверждённые больничными листами;
• использованного ежегодного отпуска;
• декретного отпуска, если малыш родился до 06.10.1992 года, после этой даты периоды по уходу за ребёнком в страховой стаж не включаются;
• современное нововведение – учёба по педагогической специальности, если этому предшествовал факт трудовой деятельности в должности педагога и после окончания обучения, подтверждённый конкретными отметками в трудовой книжке.

Разбираемся с назначением досрочной пенсии: кто может на нее рассчитывать

Поэтому Кабинетом Министров было принято решение об увеличении пенсионного возраста.

Также реформа стимулирует граждан к получению «белой» заработной платы, тем самым постепенно искореняя «заработок в конвертах».

Но с наступлением апофеоза реформаторских новаций в рамках пенсионного обеспечения, многих учителей интересуют вопросы, касаемые того, как выправить в настоящее время льготную пенсию педагогу, какие новости появились по этой теме. Далее в статье будут рассмотрены базовые принципы распределения льготной пенсии педагогам по выслуге лет и новостные события в спектре последних изменений.

ФЗ № 400 от 28 декабря 2013 г., в частности ст. 30 п. 19. ФЗ № 173 от 17 декабря 2001 г., а именно ст. 27 п. 19. Постановление Правительства РФ № 665 от 16 июля 2014 г. Постановление Правительства № 781 от 29 октября 2002 г. Приказ Министерства образования и науки РФ N 1601 от 22 декабря 2014 г.

Для россиян, осуществляющих педагогическую деятельность в детских образовательных организациях (педагогов, учителей, воспитателей, методистов и т.п. ), пенсионным законодательством РФ предусмотрена возможность оформить льготную пенсию по выслуге лет. Право на досрочное оформление такой пенсии предоставляется при наличии определенного количества лет стажа профессиональной (педагогической) деятельности, рассчитываемого в определенном порядке, и независимо от общего страхового стажа и возраста.

Не менее 25 лет педстажа (согласно п. 19 ч. 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. «О страховых пенсиях»)

Согласно принятому закону возможность стать пенсионером педагогическим работникам будет отложена на 5 лет после выработки льготного стажа.Такие изменения будут производить постепенно, с поэтапным увеличением предусмотренной отсрочки:

1. Ежегодно этот норматив будет увеличен на 1 год, пока в 2023 г. не закрепится окончательная величина (5 лет).
2. В 2022 и 2022 годах будут действовать льготные условия по выходу на пенсию — предусмотрено оформление выплат на полгода раньше предусмотренных сроков. Это значит, что в 2022 году получение пенсии будет отложено только на 6 месяцев, а в 2022 — на полтора года.

Определить, в каком году учителям и педагогам можно будет оформить досрочную пенсию в зависимости от года приобретения специального педагогического стажа, можно по таблице, представленной ниже:Дата выработки льготного стажаI п. 2022II п. 2022I п. 2022II п. 2022202120222023На сколько будет отложен ВП+ 0,5+ 1,5+ 3+ 4+ 5Дата ВПII п. 2022I п. 2022II п. 2022I п. 2022202420262028Используемые в таблице сокращения: п.

— соответствующее полугодие указанного года; ВП — выход на пенсию.Например, если учитель в первом полугодии 2022 года будет иметь 25 лет педагогического стажа, то оформить пенсионные выплаты он сможет через 6 месяцев после даты выработки специального стажа (т.е. во втором полугодии 2022 года).

Требуемые документы Для назначения пенсии по выслуге лет необходимо подготовить следующую документацию:

1. СНИЛС;
2. справка о среднем размере прибыли;
3. банковская справка о состоянии счета;
4. диплом об образовании;
5. паспорт;
6. справку формы 2-НДФЛ из бухгалтерии;
7. трудовую книгу и копию каждой страницы;
8. заявление установленной формы.
9. справки, подтверждающие стаж;
10. военный билет – для преподавателей мужского пола;

Для этого необходимо:

• а с 1 января 2022 года необходимо будет также выдержать период отсрочки.
• иметь педагогический стаж не менее 25 лет;
• накопить необходимые пенсионные баллы;

Отсрочка оформления пенсии и начисления выплат составит 5 лет, но на переходной период будут действовать более мягкие условия:

1. Педагогам, которые получат необходимый стаж уже в 2022 году позволят выйти на пенсию на 0,5 года позже (в 2022-2020).
2. Тем, кто накопит стаж к 2022 — на 1,5 года позже (в 2022-2022) и т.д., пока период отсрочки в 5 лет не будет достигнут.

Трудовая деятельность педагога для ухода по выслуге лет должна включать работу именно в образовательной сфере от 25 лет. Сюда входят:

1. ежегодные отпуска;
2. временная нетрудоспособность (подтвержденная больничным листом);
3. обучение в ВУЗе (при условии, что до начала обучения и после его окончания гражданин осуществлял преподавательскую деятельность).
4. уход за ребенком до достижения им 1,5 лет (только до октября 1992 года, в последующем декрет не считается в профильный стаж);

Преподаватель должен работать на полную ставку.

Работа по совместительству будет учитываться в общий стаж, если она относится к образовательной деятельности и записана в трудовой книжке. Важно!

1. При выходе на пенсию по выслуге лет педагог не имеет права официально продолжать свою деятельность в сфере преподавания.

«Из десяти лет чуть больше четырех не вошли в стаж»

Татьяна Глушакова преподает английский язык в школе 31 год. Пять лет назад она хотела выйти на пенсию на выслугу лет. Но оказалось, что для этого ей нужно отработать еще два года.
С тех пор она начала разбираться в тонкостях формирования стажа. Например, сейчас она старается выходить в отпуск с 1 июня, чтобы летние каникулы попали в стаж.
Чтобы летний отпуск вошел в профессиональный стаж, нужно выполнить два условия: уйти в отпуск в первый день каникул и выработать свою недельную нагрузку. Например, у учителя ставка 20 часов при шестидневной рабочей неделе, в субботу уроков нет. Нужно уйти в отпуск 1 июня в субботу. Если 1 июня приходится не на субботу, в стаж войдет или часть отпуска, или не войдет вообще, — поясняет собеседница.
Так она поступает последние пять лет. По ее словам, в школе «не очень довольны» этим, но большой коллектив позволяет найти замену. Хотя в этом году ей все же придется потерять 56 «летних» дней, так как Татьяна будет работать в комиссии на экзамене. Чтобы сохранить хотя бы две недели стажа, она взяла часть отпуска на весенних каникулах.
В феврале этого года я взяла справку о профессиональном стаже, где было указано, что с 2009 по 2019 год он составляет 5 лет 11 месяцев и сколько-то там дней. Получается, что из 10 лет чуть больше 4 не вошли в стаж. Это и больничные, и командировки, и каникулы, и курсы повышения квалификации и выезд с учениками на оздоровление, — делится тонкостями собеседница.
Педагог считает такой подход к формированию стажа несправедливым и не может найти ему никакого другого объяснения, кроме желания снизить выплаты из фонда социальной защиты.
Она сейчас находится на распутье по поводу досрочной пенсии, так как с одной стороны — досрочная пенсия нужна ей по состоянию здоровья. Но с другой стороны, Татьяна понимает, что на одну эту пенсию не выживет.
Работать в школе непросто. Вдаваться в подробности почему, не буду. Не представляю, как можно выжить на 350 рублей. На коммунальные и таблетки хватит, а на остальное — не знаю, — рассуждает учитель.

«Позволю себе уйти в другую сферу, где смогу заработать на пенсию»

Елена Янкович уже 12 лет работает учителем английского языка. Про тонкости формирования стажа узнала около года назад — нашла об этом статью в блоге о работе преподавателей. Особенно ее поразило то, что из стажа запросто могут выскочить летние каникулы.
Это, конечно, было ново. Тем более, что большинство педагогов не уходят в отпуск сразу же с первого дня каникул. Ведь почти все педагоги задействованы летом: кто в лагере, кто на тестировании, кто ведет группы досуга детей, — говорит преподаватель.
Она рассказывает, что эту работу «добровольно-принудительно» распределяет администрация, поэтому основная часть учителей не может по своему желанию пойти в отпуск с 1 июня. Этого можно добиться в единичных случаях, но для всех и каждого это невозможно.
Нетрудно посчитать, что за десять лет только на одних летних каникулах учитель может потерять более двух с половиной лет стажа.
Из того же профессионального блога Елена узнала, что весенние, зимние и осенние каникулы также не входят в стаж, хотя в это время учитель продолжает ходить на работу: готовится к следующей четверти, присутствует на педсовете, классный руководитель планирует какие-то экскурсии. На каникулы выпадают олимпиады, работают лагеря.
И даже это не последний нюанс: больничные, командировки и курсы — все это тоже не считается частью стажа. Педагог говорит, что среди своих коллег она не знает таких людей, которые не ездят на курсы и отказываются от всего, чтобы сохранить стаж.
Мне кажется, что большинство уже впряглись как лошади, и двигаются в этом направлении и не смотрят налево и направо, — говорит Елена.
Сколько именно стажа она потеряла из-за этих нюансов, Елена сказать не может. Планирует выяснить этот вопрос у специалистов. Для нее это особенно важно, так как она хочет уйти со школы и поэтому стремится понять, сколько реального стажа у нее уже есть.
Возможно, я позволю себе уйти в другую сферу и смогу заработать себе на пенсию, — делится своими мыслями о будущем собеседница.

Размер пенсии в 2023 году и даты индексирования выплат

В прошлом году трудовые пенсии пересматривались каждый квартал: в марте на 7%, в августе на 10%, в декабре на 5%. В итоге средняя пенсия составляла 670 рублей. Изменения затронули все виды выплат: по возрасту, за выслугу лет, по потере кормильца и инвалидности.

Средний показатель пенсии в 2023 году составить 693 рубля. Белорусские власти еще до конца не определились, когда будет следующая индексация выплат. Но при этом заверили, что повышения будут. Если говорить об абсолютных цифрах — это 1,6 млрд белорусских рублей, они уже заложены в бюджет страны для выплаты пенсий. По плану 1,4 млрд приходятся на повышение пенсий в марте и августе.

Если выплаты будут увеличиваться равномерно в течение всего года примерно на 46 рублей, то рост составит 6,9%. Это существенно меньше, чем в предыдущем году. Но расчетное увеличение пенсий в 2023 году соответствует уровню инфляции. Именно обесцениванием денег и объясняется сокращение темпов роста пенсий.

Льготная пенсия для педагогов в беларуси

У преподавателей в школьных учреждениях небольшая зарплата, тем более у начинающих специалистов. Чтобы привлечь молодые кадры в образовательную сферу, правительство выделяет 50 тысяч рублей выпускникам вузов. Бывший студент может получить средства, если он сразу после университета заключил трудовой договор (не менее трех лет) с образовательным учреждением.

Тому, кто закончил вуз с отличием, полагаются повышенные выплаты. Если сотрудник отработал 3 года и показал отличные результаты, то затем он получает премию и возможность бесплатно ездить на общественном транспорте. Размер субсидий регламентируется региональными актами.

Среди других льгот для молодежи выделяют:

• призыв в армию с 1 мая по 31 июня. Это позволяет с 1 сентября спокойно приступить к работе;
• помощь с жилой площадью. Местные власти во многих субъектах России помогают найти или приобрести жилье. Например, в Пермском крае молодой учитель, преподающий в сельской школе, получает 1 млн рублей на строительство или покупку недвижимости;
• дотации на покупку учебных принадлежностей. Сумма, выделяемая на канцтовары, зависит от региона.

В 2020 году наше правительство запустило новую программу «Земский учитель». Она создана, чтобы поддержать педагогов, работающих в сельской местности, и замотивировать переехать специалистов из городов.

Для получения субсидии необходимо пройти отбор. Размер льготы составляет 2 млн рублей. Данные средства человек может потратить по желанию.

Требования для участников:

• иметь диплом о среднем профессиональном или высшем образовании;
• возраст от 18 до 55 лет;
• одно из основных условий – быть не местным, то есть участник должен быть готов переехать в другой населенный пункт;
• обладать профессиональными навыками и хорошей квалификацией.

Пенсии для педагогических работников (а назывались они – пенсии за выслугу лет) – это традиционная, одна из первых пенсий за выслугу лет – вводились в 30-х годах прошлого столетия, раньше, чем были введены пенсии по старости для всех наемных работников.

• заявление о назначении пенсии;
• документ, удостоверяющий личность;
• трудовую книжку и иные документы о работе;
• военный билет (для лиц, проходивших военную службу);
• реквизиты, необходимые для перечисления сумм пенсии во вклад в выбранном банке;
• дипломы об образовании;
• справка о среднем размере дохода;
• СНИЛС;
• документы о разрешенных судебных делах (при необходимости);
• свидетельство о браке (для женщин, которые меняли фамилию, используемую в документах об образовании и иных).

Льготные пенсии за учителями сохраняются, но поэтапное увеличение пенсионного возраста их также затронет. Начиная со второго полугодия 2022 года мужчины смогут выходить на отдых в 58 лет, а женщины – в 53 года.

Порядок оформления досрочной пенсии педагогическим работникам Льготная пенсия педагогам оформляется в общем порядке, поэтому подавать документы необходимо заранее, минимум за месяц до наступления срока выхода на заслуженный отдых. Для назначения выплаты необходимо обратиться в органы ПФ с заявлением.

Право на пенсию за выслугу лет для педагогических работников предусмотрено ст. 48 Закона Республики Беларусь от 17 апреля 1992 г. «О пенсионном обеспечении» с последующими изменениями (далее — Закон о пенсионном обеспечении).

Льготная пенсия для педагогов в беларуси

Для того, чтобы оформить пенсию по выслуге лет педагогическим работникам необходимо собрать следующий пакет документов:

• заявление о назначении пенсии;
• документ, удостоверяющий личность;
• трудовую книжку и иные документы о работе;
• военный билет (для лиц, проходивших военную службу);
• реквизиты, необходимые для перечисления сумм пенсии во вклад в выбранном банке;
• дипломы об образовании;
• справка о среднем размере дохода;
• СНИЛС;
• документы о разрешенных судебных делах (при необходимости);
• свидетельство о браке (для женщин, которые меняли фамилию, используемую в документах об образовании и иных).

Первый раз педагог получит пенсионную выплату, как минимум через месяц после подачи заявления о пенсии по выслуге лет в ПФР.

Если наименование должности или учебного заведения не совпадает с указанным в списке, то досрочно выйти на заслуженный отдых не получится. Обязательно сверьте записи в своей трудовой книжке с должностями и учреждениями, указанными в списках.
При наличии расхождений в текущем периоде, отдел кадров может внести исправления. Если неточности возникли в более раннем периоде, то все возникающие конфликты решаются путем обращения в суд.

Льготные пенсии за учителями сохраняются, но поэтапное увеличение пенсионного возраста их также затронет. Начиная со второго полугодия 2022 года мужчины смогут выходить на отдых в 58 лет, а женщины – в 53 года.

Пенсия для учителей по выслуге лет с 2021 в беларуси

• заместителю руководителя, который занимается образовательным процессом;
• заведующему по учебной части;
• преподавателям различного уровня квалификации;
• разноуровневым воспитателям детских садов;
• учителям средних учебных заведений, педагогам и методистам, которые совмещают должности воспитателя;
• мастерам профессионально-технических училищ по производственному обучению;
• педагогам, работающим по совместительству психологом;
• логопедам;
• учителям музыкальных школ, физкультуры, социальным педагогам и преподавателем по тренерской деятельности;
• отдельным специалистам.

Чиновник, который принимает решение о досрочном выходе представителя сферы образования на пенсию, обращает внимание на образовательное учреждение, где работал и продолжает работу лицо, претендующее на досрочный отдых по причине выслуги лет.

[2]

В статье пойдет речь об изменениях по льготной пенсии учителям по выслуге лет. Кто вправе претендовать, как рассчитывается, и какие документы требуются – далее. Профессия учителя – одна из сложных. Поэтому учителям положены привилегии – ранний выход на пенсию и надбавка к зарплате. Произойдут ли в законодательстве изменения, касающиеся льготной пенсии по выслуге лет? Основные моменты Гражданам Российской Федерации держава назначает ежемесячную финансовую помощь в качестве источника дохода при достижении определенной возрастной категории.

Женщинам по законодательству положено выходить на пенсию в 55 лет, мужчинам – в 60. Определенный круг лиц имеют право уйти на пенсию ранее установленного срока.

Для этого ввели такой термин как «выслуга лет» — трудовой стаж с особыми характеристиками трудовой деятельности.
На федеральном и региональном уровне принимают различные нормативно-правовые акты, направленные на улучшение жизни граждан. Граждане, которые хотят собственными усилиями понять особенности законодательной власти касаемо льготной пенсии, могут использовать следующие нормативные акты:

1. Федеральный закон №400 «О страховых пенсиях», принятый 28 декабря 2013 года – статьи 30-31.
2. Конституция РФ.
3. Трудовой кодекс.
4. Распоряжение №665 Правительства РФ – перечисляются специальности, должности и организации, сотрудники которые вправе выйти на пенсию раньше срока.

Перечень нормативных актов не исчерпывающий, ведь льготный выход на пенсию зависит от различных обстоятельств, которые стоит учитывать при предоставлении гражданину права на льготу.

Елена — учитель истории. Работает в школе 38 лет. Параллельно преподает историю. А это значит, что она не может пойти на пенсию по выслуге лет в Курсы повышения квалификации также не учитываются. Я и сейчас на курсах — куча сертификатов.

Оно мне надо? А вот ее коллега, Светлана по состоянию здоровья решает уйти на льготную пенсию: учителя имеют право оставить работу в 50 лет при условии, что имеют 25 лет профессионального стажа в другом случае человека ждет небольшая пенсия с учетом общего стажа.

• Педагогам, которые получат необходимый стаж уже в 2021 году позволят выйти на пенсию на 0,5 года позже (в 2021-2021).
• Тем, кто накопит стаж к 2021 — на 1,5 года позже (в 2021-2022) и т.д., пока период отсрочки в 5 лет не будет достигнут.

: Системный блок амортизационная группа

• ежегодные отпуска;
• временная нетрудоспособность (подтвержденная больничным листом);
• уход за ребенком до достижения им 1,5 лет (только до октября 1992 года, в последующем декрет не считается в профильный стаж);
• обучение в ВУЗе (при условии, что до начала обучения и после его окончания гражданин осуществлял преподавательскую деятельность).

Необходимость таких нововведений спровоцирована стремительной тенденцией к старению нации и уменьшению процента трудоспособного населения.

По результатам исследований к 2030 году количество пенсионеров увеличится на 3%, а количество работающего населения сократиться на 2%. Поэтому Кабинетом Министров было принято решение об увеличении пенсионного возраста.

Также реформа стимулирует граждан к получению «белой» заработной платы, тем самым постепенно искореняя «заработок в конвертах».

Пенсия За Выслугу Лет Педагогам В Рб В 2021г

Это:

1. получение пособия по причине временной нетрудоспособности;
2. обучение в ВУЗ с условием того, что до и по окончании обучения велась педагогическая деятельность.
3. используемый оплачиваемый отпуск каждый год;
4. осуществление педагогом трудовой деятельности по соглашению и произведение отчислений;
5. нахождение в отпуске по уходу за малышом;

Преподаватель должен находиться на рабочем месте примерно 18 ч в неделю.

Максимальную сумму назначат тем, у кого показатель профессиональной деятельности соответствует максимально возможной сумме. Для того, чтобы оформить пенсию по выслуге лет педагогическим работникам необходимо собрать следующий пакет документов:

1. документы о разрешенных судебных делах (при необходимости);
2. СНИЛС;
3. свидетельство о браке (для женщин, которые меняли фамилию, используемую в документах об образовании и иных).
4. заявление о назначении пенсии;
5. военный билет (для лиц, проходивших военную службу);
6. справка о среднем размере дохода;
7. реквизиты, необходимые для перечисления сумм пенсии во вклад в выбранном банке;
8. дипломы об образовании;
9. документ, удостоверяющий личность;
10. трудовую книжку и иные документы о работе;

Пример: Набрал займов в МФО из-за ремонта квартиры и лечения болезни.

Поздно понял что это неподъемные займы для меня. Звонят, угрожают различными способами воздействия.

Как быть? Москва Санкт-Петербург Нажимая кнопку ОТПРАВИТЬ, вы принимаете условия Отправить Отправить

Правительства Москвы

Министерства юстицииРоссийской Федерации

Роспотребнадзора Последние вопросы Полное комплексное обслуживание С момента обращения к нам и до полного решения вопроса мы готовы сопровождать своих клиентов, оказывая им необходимые услуги и консультации. Бесплатный детальный анализ ситуации Наши специалисты детально изучат Вашу ситуацию, ознакомятся со всеми имеющимися документами, составят четкую картину проблемы.

Работа на результат Мы заинтересованны в успехе Вашего дела! Ваши победы — наши победы. Мы ориентированные исключительно на результат.

Составление документов При необходимости юристы нашей компании возьмут на себя составление всех необходимых документов, для положительно решения дела. Бесплатная проработка вариантов Только после детального анализа имеющихся документов, погружения в сложившуюся ситуацию – мы сможем проработать пути решения и целесообразность их применения. Подача документов Берем все на себя.

Составление. Сбор необходимого пакета документов.

1. 20 марта 2021, 12:57
2. 13241

Елена — учитель истории.

Работает в школе 38 лет. 9,5 из них — пионервожатой, год — методистом во Дворце пионеров, 9 лет — завучем. Параллельно преподает историю. За школьные «заслуги» продолжительностью в полжизни учительнице насчитывают всего.

восемь лет профессионального стажа. А это значит, что она не может пойти на пенсию по выслуге лет в 50. «Декреты в стаж не пошли — с одним ребенком полтора года сидела, со вторым — год и 10 месяцев.

Курсы повышения квалификации также не учитываются. Я и сейчас на курсах — куча сертификатов.

Оно мне надо?» — разводит руками учительница. А вот ее коллега, Светлана по состоянию здоровья решает уйти на льготную пенсию: учителя имеют право оставить работу в 50 лет при условии, что имеют 25 лет профессионального стажа (в другом случае человека ждет небольшая пенсия с учетом общего стажа). Светлану не отпускают: оказывается, эта цифра — из области фантастики.

«Например, с 2009 по 2017 год мне засчитали в трудовой стаж пять лет и четыре месяца.

Согласно законодательству страны, существует целый перечень профессий, которые имеют право на досрочный выход на пенсию.

Это напрямую связано с тем, что их работа представляет большую сложность как в физическом, так и в психологическом смысле. К ряду данного льготного списка можно отнести и педагогов.

Им также полагается досрочный выход на пенсию, вне зависимости от того достигли ли они пенсионного возраста или нет. Однако, с текущего года были внесены некоторые изменения касательно льготной пенсии педагогам в 2021. О том, что это за изменения, и какие сферы они затронули, мы расскажем в данной статье.

Для начала давайте разберем, что же означает термин льготная пенсия.

Под ним подразумевается та же самая страховая пенсия, которая выплачивается по старости.

Но только чтобы получать льготную пенсию, нет необходимости достигать пенсионного возраста – им достаточно иметь трудовой стаж, который составляет 25 лет беспрерывной трудовой деятельности в сфере образования.

Как уже говорилось ранее в статье, существует список, содержащий определенный ряд профессий, которым полагается льготный выход в отставку.

Мы рассмотрим только те профессии, которые относятся к сфере образования.

Педагоги учебных заведений – школы, воскресные школы, университеты.

Воспитатели детских садов.

Учителя школьных предметов.

В связи с недавно вступившими в силу реформами пенсионной сферы, которые коснулись и педагогов, можно отметить несколько факторов изменений, а именно:

Для всех работающих граждан России, которые которые могут претендовать на пенсию, был создан закон «О пенсиях» (ФЗ N400, стоит обратить внимание на ст. 30-31). Ряд его разделов посвящён работникам сферы образования. В список включены:

• школьные учителя;
• преподаватели лицеев, колледжей, вузов;
• труженики дошкольных заведений;
• руководящий состав: директора, завучи, ректоры;
• методисты и специалисты иных специальностей: логопеды, психологи, дефектологи.

Работники этих категорий могут рассчитывать на присвоение пенсии раньше, чем другие граждане, но при условии длительной работы в следующих учреждениях:

• обязательного общего образования;
• высших и профессиональных учебных заведениях – военных или гражданских;
• специализированных школах: музыкальных или художественных;
• дошкольных: детсадах, яслях;
• интернатов, которые занимаются работой с несовершеннолетними россиянами.

Пенсионная реформа 2021 года затронула и тружеников образовательной сферы. Если раньше эти люди могли выходить на пенсию спустя 25 лет деятельности (пункт 19 части 1 статьи 30 закона No 400-ФЗ), то в ближайшие годы этот срок фактически увеличится на 5 лет. С 2021 года стартовал переходный пятилетний период, который даже при выработанном стаже не даст возможность её сразу оформить. Это нужно для плавного увеличения сроков выхода на заслуженную пенсию. Основания: поправки, внесённые в 2021 году (350-ФЗ от 03 октября), в которых чётко прописаны изменения, касающиеся определения и выплаты льготных пенсионных начислений.

Таблица. Расписание переноса дат выхода на пенсию для образовательной сферы

Год (и полугодие) выработки стажа	Первое полугодие 2021 г.	Второе полугодие 2021 г.	Первое полугодие 2021 г.	Второе полугодие 2021 г.	2021	2022	2023
На какое время переносится дата выхода на пенсию	6 месяцев	6 месяцев	18 месяцев	18 месяцев	3 года	4 года	5 лет
Сколько должно быть пенсионных баллов (минимум)	16,2	18,6	21	23,4	28,2	30	30
Реальная дата выхода на	Второе полугодие 2021 г.	Первое полугодие 2021 г.	Второе полугодие 2021 г.	Первое полугодие 2022 г.	2024	2026	2028

Важно: в законодательных актах нет отметки о том, что при ожидании пенсии гражданин обязан заниматься преподавательской работой. Это значит, что после выработки минимально необходимого стажа он вправе трудиться на любой другой работе, не связанной с воспитанием детей.

Формально количество лет, которое учителя должны потратить на профессиональную деятельность, не увеличилось и всё так же составляет не менее 25 лет. Но приступить к оформлению можно теперь с некоторой задержкой – от 6 месяцев (в 2021 г.) до 5 лет (в 2023). Всё это время труженику отечественной сферы образования придётся где-то трудиться.

Пенсия За Выслугу Лет Педагогам В Рб В 2021

По закону педагоги обладают правом уйти на пенсию раньше, чем это положено остальным гражданам. Это устанавливается пп. 19 п. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях», который вступил в силу уже в 2021 году. В соответствии с указанной нормой, льготная пенсия для педагогов назначается при условии осуществления ими педагогической деятельности в течение 25 и более лет.

В статье пойдет речь об изменениях по льготной пенсии учителям по выслуге лет. Кто вправе претендовать, как рассчитывается, и какие документы требуются – далее. Профессия учителя – одна из сложных. Поэтому учителям положены привилегии – ранний выход на пенсию и надбавка к зарплате. Произойдут ли в законодательстве изменения, касающиеся льготной пенсии по выслуге лет?

Из того же профессионального блога Елена узнала, что весенние, зимние и осенние каникулы также не входят в стаж, хотя в это время учитель продолжает ходить на работу: готовится к следующей четверти, присутствует на педсовете, классный руководитель планирует какие-то экскурсии. На каникулы выпадают олимпиады, работают лагеря.

Пенсия за вслугу лет назначается управлениями по труду, занятости и социальной защиты районных исполнительных комитетов в соовтетствии со статьей 48 Закона Республики Беларусь от 17.04.1992 г. № 1596-XII «О пенсионном обеспечении» . Выплата производится за счет бюджета.

Все права принадлежат редакции газеты «Лідская газета». При использовании публикаций сайта, ссылка на источник и автора обязательна.

Валерий Ковальков уточнил, что профессиональные пенсионные накопления могут быть использованы по двум основаниям. Это досрочная профессиональная пенсия, которая будет назначена работнику, занятому в неблагоприятных условиях труда, на 5-10 лет до достижения общеустановленного пенсионного возраста (при этом обязательное условие — он должен оставить работу в неблагоприятных условиях).

Про тонкости формирования стажа узнала около года назад — нашла об этом статью в блоге о работе преподавателей. Особенно ее поразило то, что из стажа запросто могут выскочить летние каникулы.

Чтобы их не переводили в профессиональную пенсионную систему. Поэтому Президентом было принято решение о том, чтобы работники, выработавшие не менее половины специального стажа, необходимого для назначения досрочной пенсии по возрасту либо за выслугу лет, могли остаться в общей пенсионной системе, из средств которой пенсия им назначается в соответствии с законом «О пенсионном обеспечении».

Вдаваться в подробности, почему, не буду. Не представляю, как можно выжить на пенсию в 350 рублей. На коммунальные и таблетки хватит, а на остальное — не знаю, — рассуждает учитель.

Право на пенсию за выслугу лет предоставляется при наличии стажа работы с уплатой обязательных страховых взносов в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь не менее 15 лет 6 месяцев.

Получите доступ к демонстрационной версии ilex на 7 дней

Вопрос. При каких условиях назначается пенсия за выслугу лет педагогическим работникам, засчитывается ли в специальный стаж для определения права на эту пенсию время работы в качестве воспитателя группы продленного дня в средней школе?

Ответ. Право на пенсию за выслугу лет в соответствии со статьей 48 Закона Республики Беларусь «О пенсионном обеспечении» (далее – Закон) имеют отдельные категории педагогических работников со снижением общеустановленного пенсионного возраста на 5 лет: при наличии специального стажа работы у мужчин – не менее 30 лет, у женщин – не менее 25 лет. Общеустановленный пенсионный возраст в 2022 году для мужчин – 61 год, для женщин – 56 лет, следовательно, право на пенсию за выслугу лет может быть реализовано по достижении мужчинами возраста 56 лет, женщинами – 51 года.

Ежегодно с 1 января пенсионный возраст, в том числе для пенсий за выслугу лет, увеличивается на 6 месяцев (до 2022 года включительно). Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет отдельным категориям медицинских и педагогических работников, утвержден постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 01.12.1992 № 724, и применяется в отношении периодов работы, протекавших до 31.12.2008. Статьей 53 Закона установлено, что при исчислении специального стажа работы для назначения пенсии в этот стаж засчитывается время, в течение которого работник полный рабочий день непосредственно был занят выполнением работ, дающих право на пенсию за выслугу лет, а также периоды временной нетрудоспособности и время, в течение которого за работником в установленном законодательством порядке сохранялась средняя заработная плата.

Для определения права на пенсию за выслугу лет в специальный стаж включается также профессиональный стаж, который формируется за периоды работы с 01.01.2009 при условии уплаты взносов на профессиональное пенсионное страхование (статья 46 Закона).

Перечень учреждений, организаций и должностей для целей профессионального пенсионного страхования медицинских и педагогических работников утвержден постановлением Совета Министров Республики Беларусьот 09.10.2008 № 1490.

Вышеуказанными перечнями предусмотрены воспитатели средних школ.

Таким образом, при соблюдении всех необходимых условий период работы в качестве воспитателя группы продленного дня может быть засчитан в специальный стаж для определения права на пенсию за выслугу лет.

• отпуска, в которые сотрудник уходит ежегодно;
• периоды, в течение которых работник считался временно нетрудоспособным;
• отрезки времени ухода за ребенком до тех пор, пока он не достиг полуторалетнего возраста;
• обучение в высшем учебном заведении (по педагогической специальности).

В рамках реформы предложено повышение пенсионного возраста, но на льготные категории это пока не распространяется. Так, для женщин общегражданских профессий новый возрастной период составит 60 лет, для мужчин – 65. С первого дня следующего года стартует так называемый переходный период, длительность которого составит 5 лет (до 2023 года). За это время будет происходить регулярное возрастание возрастной планки для выхода на государственное и страховое обеспечение по старости.

Как изменится пенсионный возраст госслужащих В Беларуси сохраняются действующие пенсионные льготы по раннему выходу на пенсию социально уязвимых граждан, за работу в неблагоприятных условиях труда, а также госслужащим и военнослужащим, рассказал в интервью БелТА заместитель министра труда и социальной защиты Валерий Ковальков. По его словам, пенсионный возраст для льготных (досрочных) пенсий увеличится соразмерно повышению общеустановленного пенсионного возраста. «Тем самым будет обеспечен одинаковый, равный подход ко всем категориям», – уточнил представитель Минтруда. Сегодня госслужащие могут выходить на льготную пенсию: женщины в 50 лет, а мужчины в 55 лет. Но до достижения общеустановленного пенсионного возраста (сейчас – 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин) им выплачивается 50% назначенной пенсии.

Для многих людей вопрос о том, изменится ли пенсия для учителей в 2022 году, очень актуален, так как хотелось бы жить как в Европе или как можно ближе к этому. Отправиться в путешествие, к примеру, в домике на колёсах после выхода на пенсию или же просто проживать счастливые дни в своём доме с садом и огородом.

1. Законодательный акт «О страховых пенсиях», страница 30 пункт 19.
2. Перечень должностей и учреждений, дающих право на льготное назначение трудовой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью, утвержденный Постановлением Правительства РФ от 29.10.2022 г.
3. Правила исчисления периодов работы, утвержденные указанным выше Постановлением.

В результате принятия закона Государственной Думой о реформировании пенсионной системы РФ (№ 204 от 7.05.18 года), будет увеличен пенсионный возраст для населения. Это связанно с демографическими причинами. Население России стремительно ”стареет” и к 2030 году количество работающих будет меньше, чем пенсионеров. А значит, пенсионная система не сможет выполнять свои обязательства по отношению к пожилым людям, т. к. выплаты зависят от суммы отчислений работающих граждан.

Кроме того, согласно новому закону для бюджетников размер пенсионных выплат будет пересчитан и подрастет на 7.05%. Начисления трудовой пенсии в 2022 году для учителей, которые уже на заслуженном отдыхе пройдут в два этапа. Перерасчет будет проведен в январе и апреле следующего года. Поэтому учителя, получившие с 1.01.19 необходимый льготный стаж и дождавшись отсрочки, станут получать выплаты уже с учетом индексации.

Но, труженику просветительской сферы положено отработать при соответствующей зарплатной ставке нужное количество нормо-часов, утверждённое Приказом МинОбразования № 1601 от 22.12.2022 г. Максимальный предел нормо-часов выражен 36 часами в неделю, минимальный – 18.

Для назначения досрочной пенсии важно обладать индивидуальным пенсионным коэффициентом (ИПК). Его доля ежегодно увеличивается на 2,4 процента, так например, в 2022 г. она составляла 9%, а в 2022 – уже 11,4%. В конечном итоге размер ИПК к 2025 году должен достичь 30%.

Железная дорога – это не только «Ласточки» и «Сапсаны». Для того, чтобы расписание движения поездов не сбивалось и пассажиры добирались до своего вокзала минута в минуту, днём и ночью трудятся машинисты электровозов, локомотивные бригады тепловозов и другие работники РЖД.

Речной и морской флот – сфера деятельности, относящаяся к наиболее сложным в силу опасности, воздействия морской стихии, экстремальных температур. Поэтому ряд профессий, связанных с морскими и речными судами, подходит под действие закона о льготном пенсионном обеспечении.

С 2009 года наряду с трудовыми пенсиями по возрасту за работу с особыми условиями труда и за выслугу лет выплачиваются профессиональные пенсии.

Трудовая пенсия по возрасту за работу с особыми условиями труда или за выслугу лет назначается органами по труду, занятости и социальной защите по нормам Закона от 17.04.1992 № 1596-ХII «О пенсионном обеспечении» (далее — Закон о ПО). Указанная пенсия назначается из средств общей пенсионной системы. Общая пенсионная система в стране действует на основе принципа текущего финансирования.

Профессиональная пенсия назначается органами Фонда социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты (далее — ФСЗН) в соответствии с Законом от 05.01.2008 № 322-З «О профессиональном пенсионном страховании» (далее — Закон о ППС).

Размер пенсии устанавливается исходя из суммы пенсионных сбережений

за счет уплаченных страхователем взносов на профессиональное пенсионное страхование и дохода от размещения этих средств в уполномоченном банке.

• осуществление педагогом трудовой деятельности по соглашению и произведение отчислений;
• используемый оплачиваемый отпуск каждый год;
• получение пособия по причине временной нетрудоспособности;
• нахождение в отпуске по уходу за малышом;
• обучение в ВУЗ с условием того, что до и по окончании обучения велась педагогическая деятельность.

Преподаватель должен находиться на рабочем месте примерно 18 ч в неделю. После выработки положенного количества часов разрешено уходить на досрочную пенсию. Норма часов устанавливается в частном порядке, в зависимости от занимаемой должности. Минимальный размер пенсии – величина прожиточного минимума в регионе. Даже если педагогу назначат меньшую сумму, законом это не допускается. Максимальную сумму назначат тем, у кого показатель профессиональной деятельности соответствует максимально возможной сумме.

Для того, чтобы оформить пенсию по выслуге лет педагогическим работникам необходимо собрать следующий пакет документов:

• заявление о назначении пенсии;
• документ, удостоверяющий личность;
• трудовую книжку и иные документы о работе;
• военный билет (для лиц, проходивших военную службу);
• реквизиты, необходимые для перечисления сумм пенсии во вклад в выбранном банке;
• дипломы об образовании;
• справка о среднем размере дохода;
• СНИЛС;
• документы о разрешенных судебных делах (при необходимости);
• свидетельство о браке (для женщин, которые меняли фамилию, используемую в документах об образовании и иных).

Первый раз педагог получит пенсионную выплату, как минимум через месяц после подачи заявления о пенсии по выслуге лет в ПФР.

Если наименование должности или учебного заведения не совпадает с указанным в списке, то досрочно выйти на заслуженный отдых не получится. Обязательно сверьте записи в своей трудовой книжке с должностями и учреждениями, указанными в списках.
При наличии расхождений в текущем периоде, отдел кадров может внести исправления. Если неточности возникли в более раннем периоде, то все возникающие конфликты решаются путем обращения в суд.

Льготные пенсии за учителями сохраняются, но поэтапное увеличение пенсионного возраста их также затронет. Начиная со второго полугодия 2022 года мужчины смогут выходить на отдых в 58 лет, а женщины – в 53 года.

На льготную пенсию могут претендовать также некоторые медики: мужчины – в 55 лет (стаж работы не менее 30 лет), а женщины – в 50 лет (специальный стаж – не менее 25 лет). Список должностей, работа в которых позволяет уходить на заслуженный отдых за выслугу лет, утверждается Совмином.

• заместителю руководителя, который занимается образовательным процессом;
• заведующему по учебной части;
• преподавателям различного уровня квалификации;
• разноуровневым воспитателям детских садов;
• учителям средних учебных заведений, педагогам и методистам, которые совмещают должности воспитателя;
• мастерам профессионально-технических училищ по производственному обучению;
• педагогам, работающим по совместительству психологом;
• логопедам;
• учителям музыкальных школ, физкультуры, социальным педагогам и преподавателем по тренерской деятельности;
• отдельным специалистам.

Чиновник, который принимает решение о досрочном выходе представителя сферы образования на пенсию, обращает внимание на образовательное учреждение, где работал и продолжает работу лицо, претендующее на досрочный отдых по причине выслуги лет.

[2]

В статье пойдет речь об изменениях по льготной пенсии учителям по выслуге лет. Кто вправе претендовать, как рассчитывается, и какие документы требуются – далее. Профессия учителя – одна из сложных. Поэтому учителям положены привилегии – ранний выход на пенсию и надбавка к зарплате. Произойдут ли в законодательстве изменения, касающиеся льготной пенсии по выслуге лет? Основные моменты Гражданам Российской Федерации держава назначает ежемесячную финансовую помощь в качестве источника дохода при достижении определенной возрастной категории.

Женщинам по законодательству положено выходить на пенсию в 55 лет, мужчинам – в 60. Определенный круг лиц имеют право уйти на пенсию ранее установленного срока.

Для этого ввели такой термин как «выслуга лет» — трудовой стаж с особыми характеристиками трудовой деятельности.
На федеральном и региональном уровне принимают различные нормативно-правовые акты, направленные на улучшение жизни граждан. Граждане, которые хотят собственными усилиями понять особенности законодательной власти касаемо льготной пенсии, могут использовать следующие нормативные акты:

1. Федеральный закон №400 «О страховых пенсиях», принятый 28 декабря 2013 года – статьи 30-31.
2. Конституция РФ.
3. Трудовой кодекс.
4. Распоряжение №665 Правительства РФ – перечисляются специальности, должности и организации, сотрудники которые вправе выйти на пенсию раньше срока.

Перечень нормативных актов не исчерпывающий, ведь льготный выход на пенсию зависит от различных обстоятельств, которые стоит учитывать при предоставлении гражданину права на льготу.

Для того, чтобы период работы был включен в педагогический стаж, занимаемая в это время должность должна совпадать с наименованием, предусмотренным Постановлением № 781 от 29.10.2002 г.

Льготная Пенсия Для Педагога В Беларуси В 2022 Году

Елена Янкович уже 12 лет работает учителем английского языка. Про тонкости формирования стажа узнала около года назад — нашла об этом статью в блоге о работе преподавателей. Особенно ее поразило то, что из стажа запросто могут выскочить летние каникулы.
Это, конечно, было ново. Тем более, что большинство педагогов не уходят в отпуск сразу же с первого дня каникул. Ведь почти все педагоги задействованы летом: кто в лагере, кто на тестировании, кто ведет группы досуга детей, — говорит преподаватель.
Она рассказывает, что эту работу «добровольно-принудительно» распределяет администрация, поэтому основная часть учителей не может по своему желанию пойти в отпуск с 1 июня. Этого можно добиться в единичных случаях, но для всех и каждого это невозможно.
Нетрудно посчитать, что за десять лет только на одних летних каникулах учитель может потерять более двух с половиной лет стажа.
Из того же профессионального блога Елена узнала, что весенние, зимние и осенние каникулы также не входят в стаж, хотя в это время учитель продолжает ходить на работу: готовится к следующей четверти, присутствует на педсовете, классный руководитель планирует какие-то экскурсии. На каникулы выпадают олимпиады, работают лагеря.
И даже это не последний нюанс: больничные, командировки и курсы — все это тоже не считается частью стажа. Педагог говорит, что среди своих коллег она не знает таких людей, которые не ездят на курсы и отказываются от всего, чтобы сохранить стаж.
Мне кажется, что большинство уже впряглись как лошади, и двигаются в этом направлении и не смотрят налево и направо, — говорит Елена.
Сколько именно стажа она потеряла из-за этих нюансов, Елена сказать не может. Планирует выяснить этот вопрос у специалистов. Для нее это особенно важно, так как она хочет уйти со школы и поэтому стремится понять, сколько реального стажа у нее уже есть.
Возможно, я позволю себе уйти в другую сферу и смогу заработать себе на пенсию, — делится своими мыслями о будущем собеседница.

Учитель истории Мария (имя по просьбе героини изменено) узнала про тонкости с формированием учительского стажа около пяти лет назад, когда на пенсию уходила ее коллега.
У нее все очень хорошо получалось, ее ученики были победителями республиканских олимпиад. Она в 50 лет решила выйти на пенсию. Коллега начала выяснять, что входит в стаж, чтобы подать на льготную пенсию. Оказалось, что годы без классного руководства не учитывались, каникулы не учитывались. В итоге, правда, ей хватило стажа, но сам процесс был суетливым и хлопотным, — рассказывает преподаватель.
Учитель говорит, что была очень удивлена, когда узнала, что годы без классного руководства не входят учительский стаж. Потому что, например, в небольшой школе запросто может возникнуть ситуация, когда классов на всех учителей не хватит. Что делать учителю в таком случае — не понятно, потому что, естественно, никто ради него и создавать отдельный класс не будет.
Если ты работаешь даже на полторы ставки, но у тебя нет классного руководства, то все равно этот год в стаж не засчитают, — говорит преподаватель.
Для того, чтобы иметь стаж на досрочную пенсию, учителю обязательно нужно работать на полную ставку. Но если нагрузки не хватает до ставки, администрация может схитрить и «догрузить» преподавателя классным руководством, но эта уловка не сработает, так как классное руководство не может компенсировать нехватку «часов» в ставке.
Мария говорит, что не входят в стаж и курсы повышения квалификации. Причем отказаться от их посещения тоже никак нельзя.
На курсы учителю положено ездить раз в три года. Но меня последнее время отправляют намного чаще. Я тоже над этим задумалась: не появятся ли у меня потом из-за этого проблемы, ведь из-за всех этих нюансов получается, будто в это время я не работаю в школе. Хотя я считаю такую ситуацию несправедливой, ведь это наш профессиональный рост, — рассуждает собеседница.
Мария не может пояснить, почему государство так подходит к формированию учительского стажа. И такой подход вызывает у нее опасения за собственное будущее.
Возможно, я скоро тоже захочу пойти на льготную пенсию, и мне страшно, что у меня на нее стажа не хватит, — делится своими переживаниями преподаватель.

• отпуска, в которые сотрудник уходит ежегодно;
• периоды, в течение которых работник считался временно нетрудоспособным;
• отрезки времени ухода за ребенком до тех пор, пока он не достиг полуторалетнего возраста;
• обучение в высшем учебном заведении (по педагогической специальности).

Льготная Пенсия Для Педагога В Беларуси В 2022 Году

Елена Янкович уже 12 лет работает учителем английского языка. Про тонкости формирования стажа узнала около года назад — нашла об этом статью в блоге о работе преподавателей. Особенно ее поразило то, что из стажа запросто могут выскочить летние каникулы.
Это, конечно, было ново. Тем более, что большинство педагогов не уходят в отпуск сразу же с первого дня каникул. Ведь почти все педагоги задействованы летом: кто в лагере, кто на тестировании, кто ведет группы досуга детей, — говорит преподаватель.
Она рассказывает, что эту работу «добровольно-принудительно» распределяет администрация, поэтому основная часть учителей не может по своему желанию пойти в отпуск с 1 июня. Этого можно добиться в единичных случаях, но для всех и каждого это невозможно.
Нетрудно посчитать, что за десять лет только на одних летних каникулах учитель может потерять более двух с половиной лет стажа.
Из того же профессионального блога Елена узнала, что весенние, зимние и осенние каникулы также не входят в стаж, хотя в это время учитель продолжает ходить на работу: готовится к следующей четверти, присутствует на педсовете, классный руководитель планирует какие-то экскурсии. На каникулы выпадают олимпиады, работают лагеря.
И даже это не последний нюанс: больничные, командировки и курсы — все это тоже не считается частью стажа. Педагог говорит, что среди своих коллег она не знает таких людей, которые не ездят на курсы и отказываются от всего, чтобы сохранить стаж.
Мне кажется, что большинство уже впряглись как лошади, и двигаются в этом направлении и не смотрят налево и направо, — говорит Елена.
Сколько именно стажа она потеряла из-за этих нюансов, Елена сказать не может. Планирует выяснить этот вопрос у специалистов. Для нее это особенно важно, так как она хочет уйти со школы и поэтому стремится понять, сколько реального стажа у нее уже есть.
Возможно, я позволю себе уйти в другую сферу и смогу заработать себе на пенсию, — делится своими мыслями о будущем собеседница.

Учитель истории Мария (имя по просьбе героини изменено) узнала про тонкости с формированием учительского стажа около пяти лет назад, когда на пенсию уходила ее коллега.
У нее все очень хорошо получалось, ее ученики были победителями республиканских олимпиад. Она в 50 лет решила выйти на пенсию. Коллега начала выяснять, что входит в стаж, чтобы подать на льготную пенсию. Оказалось, что годы без классного руководства не учитывались, каникулы не учитывались. В итоге, правда, ей хватило стажа, но сам процесс был суетливым и хлопотным, — рассказывает преподаватель.
Учитель говорит, что была очень удивлена, когда узнала, что годы без классного руководства не входят учительский стаж. Потому что, например, в небольшой школе запросто может возникнуть ситуация, когда классов на всех учителей не хватит. Что делать учителю в таком случае — не понятно, потому что, естественно, никто ради него и создавать отдельный класс не будет.
Если ты работаешь даже на полторы ставки, но у тебя нет классного руководства, то все равно этот год в стаж не засчитают, — говорит преподаватель.
Для того, чтобы иметь стаж на досрочную пенсию, учителю обязательно нужно работать на полную ставку. Но если нагрузки не хватает до ставки, администрация может схитрить и «догрузить» преподавателя классным руководством, но эта уловка не сработает, так как классное руководство не может компенсировать нехватку «часов» в ставке.
Мария говорит, что не входят в стаж и курсы повышения квалификации. Причем отказаться от их посещения тоже никак нельзя.
На курсы учителю положено ездить раз в три года. Но меня последнее время отправляют намного чаще. Я тоже над этим задумалась: не появятся ли у меня потом из-за этого проблемы, ведь из-за всех этих нюансов получается, будто в это время я не работаю в школе. Хотя я считаю такую ситуацию несправедливой, ведь это наш профессиональный рост, — рассуждает собеседница.
Мария не может пояснить, почему государство так подходит к формированию учительского стажа. И такой подход вызывает у нее опасения за собственное будущее.
Возможно, я скоро тоже захочу пойти на льготную пенсию, и мне страшно, что у меня на нее стажа не хватит, — делится своими переживаниями преподаватель.

• отпуска, в которые сотрудник уходит ежегодно;
• периоды, в течение которых работник считался временно нетрудоспособным;
• отрезки времени ухода за ребенком до тех пор, пока он не достиг полуторалетнего возраста;
• обучение в высшем учебном заведении (по педагогической специальности).

В рамках реформы предложено повышение пенсионного возраста, но на льготные категории это пока не распространяется. Так, для женщин общегражданских профессий новый возрастной период составит 60 лет, для мужчин – 65. С первого дня следующего года стартует так называемый переходный период, длительность которого составит 5 лет (до 2023 года). За это время будет происходить регулярное возрастание возрастной планки для выхода на государственное и страховое обеспечение по старости.

Как изменится пенсионный возраст госслужащих В Беларуси сохраняются действующие пенсионные льготы по раннему выходу на пенсию социально уязвимых граждан, за работу в неблагоприятных условиях труда, а также госслужащим и военнослужащим, рассказал в интервью БелТА заместитель министра труда и социальной защиты Валерий Ковальков. По его словам, пенсионный возраст для льготных (досрочных) пенсий увеличится соразмерно повышению общеустановленного пенсионного возраста. «Тем самым будет обеспечен одинаковый, равный подход ко всем категориям», – уточнил представитель Минтруда. Сегодня госслужащие могут выходить на льготную пенсию: женщины в 50 лет, а мужчины в 55 лет. Но до достижения общеустановленного пенсионного возраста (сейчас – 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин) им выплачивается 50% назначенной пенсии.

Для многих людей вопрос о том, изменится ли пенсия для учителей в 2022 году, очень актуален, так как хотелось бы жить как в Европе или как можно ближе к этому. Отправиться в путешествие, к примеру, в домике на колёсах после выхода на пенсию или же просто проживать счастливые дни в своём доме с садом и огородом.

1. Законодательный акт «О страховых пенсиях», страница 30 пункт 19.
2. Перечень должностей и учреждений, дающих право на льготное назначение трудовой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью, утвержденный Постановлением Правительства РФ от 29.10.2022 г.
3. Правила исчисления периодов работы, утвержденные указанным выше Постановлением.

Например, если учитель в первом полугодии 2022 года будет иметь 25 лет педагогического стажа, то оформить пенсионные выплаты он сможет через 6 месяцев после даты выработки специального стажа (т.е. во втором полугодии 2022 года). Для тех, у кого необходимое количество лет выслуги будет достигнуто в 2023 г. и позже, получение пенсии будет отложено уже на 5 лет.

В результате принятия закона Государственной Думой о реформировании пенсионной системы РФ (№ 204 от 7.05.18 года), будет увеличен пенсионный возраст для населения. Это связанно с демографическими причинами. Население России стремительно ”стареет” и к 2030 году количество работающих будет меньше, чем пенсионеров. А значит, пенсионная система не сможет выполнять свои обязательства по отношению к пожилым людям, т. к. выплаты зависят от суммы отчислений работающих граждан.

Кроме того, согласно новому закону для бюджетников размер пенсионных выплат будет пересчитан и подрастет на 7.05%. Начисления трудовой пенсии в 2022 году для учителей, которые уже на заслуженном отдыхе пройдут в два этапа. Перерасчет будет проведен в январе и апреле следующего года. Поэтому учителя, получившие с 1.01.19 необходимый льготный стаж и дождавшись отсрочки, станут получать выплаты уже с учетом индексации.

Похожие записи:

• LADA ВНЕДРЯЕТ СОБСТВЕННУЮ ПРОГРАММУ УТИЛИЗАЦИИ
• Материнский (семейный) капитал в Санкт-Петербурге в 2023 году
• Государственное бюджетное учреждение здравоохранения